"Det er et meget flot resultat. Især når man tager kommunens rammevilkår og løbende personaletilpasninger i betragtning," siger kommunaldirektør Thomas Knudsen.
Medarbejdernes egen indsats på jobbet og forholdet til kollegaerne vurderes også positivt. 97 procent svarer, at de altid eller som regel kan stå inde for den indsats, de yder, og 89 % mener, at samarbejdet med kollegaerne gør det nemmere at løse opgaverne.
"Medarbejdernes trivsel er vigtig for medarbejdernes egen skyld, men først og fremmest er det en forudsætning for, at kommunen kan nå sine andre mål og løse kerneopgaverne. Derfor har vi den grundholdning, at man skal være lige så rask, når man kommer hjem fra arbejde, som når man tager af sted," forklarer Thomas Knudsen.
BREAKING